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地方政府电子政务绩效评估存在的问题与对策研究

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作者:
黄睿
导师:
彭国甫
学科专业:
公共管理硕士MPA专业学位 
文献出处:
湘潭大学 2016年
关键词:
地方政府论文  电子政务论文  电子政务绩效评估论文  

摘要:随着社会的发展和科技的进步,信息化时代的到来,电子政务逐渐成为政府提高组织运行效率、提升组织绩效的重要手段。电子政务在政府治理模式中的普遍实施和运用,这就要求政府要重视开展对电子政务的绩效评估。当前,在国家和地方的政策引导下,发展电子政务已经成为了政府提高行政绩效的必由之路,经过了一定时间的努力,我国电子政务建设已经取得了一定的成效。但是,电子政务绩效评估工作却没有及时跟上,存在一系的问题,并严重制约了地方电子政务建设的进一步发展。因此,必须根据存在的问题对症下药,采取合理的措施加以解决,同时也要防范于未然,在制度建设之处就要设想到日后所遇到的种种问题,有针对性地进行制度建设,帮助地方推动电子政务建设。本文主要从五个部分对地方政府电子政务绩效评估体系的构建与完善进行研究。第一部分:绪论。主要包括论文研究的写作主旨、背景和意义,研究的方法和思路,以及研究的理论基础即国内外相关研究综述第二部分:地方政府电子政务绩效评估理论阐释。主要包括地方政府绩效相关理论界定,电子政务相关理论概述。第三部分:地方政府电子政务绩效评估现状及制约因素。主要包括地方政府的电子政务的发展现状和电子政务绩效评估制约因素分析。第四部分:地方政府电子政务绩效评估存在的问题。主要从评估体系、评估制度、评估技术和方法三个方面进行分析。第五部分:地方政府电子政务绩效评估体系构建与完善的对策研究。主要从运行机制和规章制度、评估体系、内外因素保障建设方面进行具体探讨。

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